喻承受宠若惊。
自从上次跌那一跤之后，他果然夹着尾巴妥妥地做起了全职文案。陈骁炜对他的工作只剩点头，饶海珍也没再设计过他。但不知她后来怎么在接待中表现，几次下来，竟有杜强和龙老师等人挺她，说她绝对是个bd人才。饶海珍当然热切笑着，大方默认了。
她颇有势如破竹一路向上窜的阵仗。
这事喻承无所谓，但他有一个隐痛。就是他明显感受到，陈骁炜对他的笑容变了。所谓失去后才知道珍贵。早先他刚进公司，到他被连环套牢之前，陈骁炜每次看到他都笑眯眯地，那种笑容，是发自内心的喜爱。喻承回回能见，还以为陈骁炜对谁都那样。
如今他感受到了区别。陈骁炜对谁都一副笑脸，没错，包括现在对他。但现在的笑容，眼里的光点没有了。喻承不再是他的“儿子”，远远退到了他“普通同事”的位置。
失去后才懂得珍贵，懂得后也就感到落寞。不过喻承想，日久见人心，他会拼了老命为陈骁炜所带的团队效力。时间会让陈骁炜认清，他是个好孩子，不是个心机婊养的。
转眼就到了四月十一号。
公司搬家，听起来麻烦，其实员工不用怎么费力。把办公物品装到推柜里，柜子锁好，钥匙带走。从行政部领标签，写上工号、工位、名字、手机，贴柜子上、电脑上完事儿。他们团队还有一些送政府领导的小礼品，全部装纸箱里，依样贴好标签。一个小时不到，早上十点，全团队提前走人。
喻承协同大象，两人打车赶回家。前一天打包完出租屋里的东西，约好了搬家公司，在老房东相送、新房东的迎接下，从此告别楼下的《一个人》和楼上的摇床声，搬进了钱塘水晶都。
房子灰重，两人忙活了一下午。四点时接到饶海珍电话，说陈骁炜通知，紧急到公司新办公区开会。
从水晶都坐黑车到公司新址，也只要一分钟。
喻承赶到后，只见新办公区绿意盎然，宽阔明亮。环境配色鲜活，简洁时尚，比原来租来的大楼要好上好几倍。新生活就要展开，喻承感到斗志爆棚，一阵雀跃。
团队其他人陆续赶到，gary也来了，陈骁炜笑眯眯招呼他们到工位旁边的会议室里坐下。
会议主题不明确，gary好像说了一堆什么话开场。这位高管说话也有一种魔力，就是让人往死里听，都听不到重点。所有人围着会议桌静默，只有陈骁炜一脸笑容，目光一一看过所有人的脸，氛围有点怪异。
终于陈骁炜开口了，喻承漂泊四处的神思凝聚起来，听到第一句竟然是：“明天交接工作完成后，我就在寻宝上班了。以后我在城西，你们在滨江，可能碰面机会不多，但大家还是好朋友。”
喻承一惊！
团队那一刻静得就像时空停止。
陈骁炜接下去从他左手边起，一一评价并感谢那个人以往的工作。男人们脸色都绷得很紧，红一蕾和新来的小王一脸迷茫，似难过又似好奇。
突然饶海珍失声痛哭起来，陈骁炜顿了一下，动容笑了笑，用眼神安抚她，接着对他说话的对象继续赞扬、感谢和祝福。
喻承望着饶海珍失神，心想，你哭啥？你把小哥我推到坑里，陈骁炜突然要走了，我还没来得及翻身呢！你现在形象大好，给陈骁炜留下的也是好回忆，哥可是一张烂脸，我还没哭呢！……哦，对了，你是哭之前的心机都白费了啊……
“喻承，”喻承坐直，望着他有史以来遇到的最好老板，陈骁炜接着笑道，“你是我带过的最灵活、也最聪明的人。积极上进肯吃苦，任何事情，只要跟你说一遍，你立马就能改，这个品质很难得。今后新岗位，好好干，我很看好你。”
喻承苦笑了一下，说：“谢谢will，我最荣幸的事，就是跟过你。”
陈骁炜目光没有停留，移向下一个人。部门变动的通知会，搞得就像遗体告别式。末了陈骁炜请gary宣布，如今除陈骁炜外，扩展到九个人的bd团队，今后组织架构的新分配。
一般情况下，一个团队的头儿如果要走，首先会提前一个月通知，再派一个新的领导来接任。
可陈骁炜走，保密工作做得实在太好。喻承回想起来，恐怕是戴维在请客吃饭，说起董事会新局那番话时，陈骁炜就已经在打算。加上他们部门并入怒汉学院后，一直没有摸索出靠谱的业务模式，陈骁炜又得知寻宝即将大放异彩，看出寻宝公司对于他这个工种的潜在需求，便迅速为自己铺好了后路。
他走得太突然，连gary都不知道，前两天还在为他推荐新人扩充团队。如今要另找领导来接替他，一来找不到，二来新的业务模式定不下来，找来新领导也没有什么意义。原来的团队无法再继续以一个大团队存活。于是，陈骁炜建议按照p级，从现有的人里拔出三个leader，各带两个人，形成三个小团队，分别服务于怒汉学院、十二怒汉国际站和中文站。
gary同意，三个leader分别是p8的龙老师，p7的杜强和p7的苏凯。
陈骁炜说，其余人的分配，以及各自今后究竟接哪个组织体系，还要再跟新的三位leader商量。接着就散了会，让大家回家休息，生活还要继续。
喻承临到离别，什么话都说不出来，只和陈骁炜拥抱了一下，便走出公司。
从公